金年会

      为进一步弘扬雷锋精神，深化志愿者行动，引导广大职工积极践行社会主义核心价值观，集团公司自2011年起，连续7年扎实开展“岗位学雷锋 争做好员工”活动，切实做到“五个结合”：

    一是结合学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，开展主题教育学习活动，学习弘扬雷锋热爱党、热爱祖国、热爱社会主义的崇高理想和坚定信念。引导广大干部职工深刻领会雷锋精神的实质和内涵：全心全意为人民服务。通过团支部书记会议、OPL教育等让学习雷锋精神成为一种常态，让“雷锋”在每个金年会人的心中鲜活起来。

    二是结合各单位中心工作，引导广大员工特别是青年员工积极投身“急难险重”任务，充分发挥生力军和突击队作用，弘扬雷锋干一行爱一行、专一行精一行的敬业精神。在每年的产销高峰期都会向全体员工发出倡议，如“春风行动”、“三确保”等，正是在雷锋这种不怕苦、不怕累的精神激励下，全体员工迎难而上、顽强拼搏，使得集团公司取得了连续27年行业第一的骄人成绩。

    三是结合岗位特点，开展现场5S改善，安全隐患排查以及产品质量攻关等活动，学习雷锋锐意进取、自强不息的创新精神。公司为了更好的让银河国际官网app下载思想在金年会扎根，实施了“硬软并施、从绿点红、由线到面、以面拉体”四步走的思路进行推进，银河国际官网app下载思想的核心和雷锋精神也有高度的契合，“时时处处改善，从我做起、从不花钱的改善做起”，在全体员工的努力下，如今现场环境发生了质的变化，效率也得到显著提升，银河国际官网app下载已经融入到每位员工的思想中。

    四是结合“感动中国人物”事迹和理想信念教育片的学习，积极开展志愿者服务，凝聚正能量，弘扬雷锋服务人民、助人为乐的奉献精神。在这种精神感召下，公司职工马钢和陈伟制服施暴歹徒，被评为2011年全省精神文明十佳事迹；桥箱事业部姚家兵和张瑞两名青年员工几费周折将捡到的钱包归还失主，被誉为“金年会双善 拾金不昧”，上榜安徽电视台经济生活频道“第一时间”好人榜；电动事业部员工孙行在紧要关头救人又救火，受到了公安、消防民警及家属的由衷感谢和乡里群众的交口称赞，合肥电视台对其进行专题采访。金年会人始终用实际行动诠释新时期的雷锋精神。

    五是结合公司精神文明创建工作和《金年会职业文明规范》等相关规定，有针对性的实施文明就餐、文明乘车、文明住宿、文明社区和文明网络志愿服务活动，组织志愿者开展光盘行动、清理社区卫生死角、美化社区人文环境、营造健康向上的网络生态。

    通过常态化开展各类志愿服务活动，金年会人进一步弘扬和传承了雷锋精神，增强了企业的向心力和归属感，提高了职工的文明素质和企业文明程度，促使公司内部政治上和谐稳定、经济上持续增长、文化上不断进步，形成了上下同心、共谋发展的良好局面。